4 consejos para mejorar tu currículum

Si estás buscando trabajo es fundamental mostrar a las empresas un buen currículum vitae (CV). Pero, ¿cómo sabes qué datos tienes que incluir? ¿cómo comprobar si tu CV está completo? ¿Qué factores incluyen a la hora de que las empresas te llamen?
El currículum es tu presentación en el mundo laboral a través del cual establecerás tu primer contacto con una empresa. Debes hacerlo atractivo y visual, así como ofrecer un contenido relevante. ¿No sabes cómo hacerlo? El equipo de eLowcost te propone algunos consejos para que seas el candidato estrella.
1. HAZLO VISUAL
Existen páginas web en las que de forma gratuita puedes descargarte plantillas para presentar tu CV de una manera más visual. Entre otras están Livecareer.com, modelosdecurriculum.com o trabajoypersonal.com.

2. AMPLIA TU FORMACIÓN
Entre las alternativas gratuitas que pueden ayudarte a ampliar tus conocimientos existen desde los cursos presenciales hasta los tutoriales ‘online’ o las app móviles.
Como sugerencias te proponen hasta 60 cursos distintos impartidos en el auditorio ‘Flagship’ de la madrileña Gran Vía por Telefónica o webs como Infoforma, una página de formación para empresas y particulares.

3. HABLA IDIOMAS A BAJO COSTE
Es sabido por todos que los idiomas son una parte fundamental del curriculum. Hablar diferentes lenguas es valorado de forma muy positiva por las empresas y si tienes estos conocimientos debes incluirlos en tu CV para diferenciarte del resto de candidatos.
En el caso de que tengas tiempo pero no dinero, hay múltiples alternativas para ampliar tus conocimientos en inglés y otros idiomas de forma divertida y económica.
The A Academy es una academia de idiomas ‘low cost’ situada en Madrid o las aplicaciones gratuitas como Duolingo o Babbel te permitirán mejorar tú inglés de forma más divertida.

4. DIFERÉNCIATE
Para resaltar tus cualidades personales y diferenciarte de tus “contrincantes”, puedes incluir en tu CV un pasatiempo como puede ser que empleas tu tiempo libre en realizar voluntariados. Con este dato mostrarás un alto grado de participación social y llama mucho la atención del mundo empresarial.
Si tienes un perfil online inclúyelo ya que los encargados de los procesos de selección buscan en línea a los candidatos.